Како да се вратам на работа


Обично, додека младата мајка е на породилно отсуство, а потоа се грижи за бебето, компанијата каде што работела пред да се промени значително. Вработените се менуваат, понекогаш и менаџерскиот тим, нови работни места се појавуваат, одговорностите се шират. Затоа, воопшто не изненадува што жената на некој начин се плаши да се врати на работа

Непосредно пред излегувањето од одмор, младата мајка треба да се вклучи и да го прилагоди бебето за присилна одвоеност. Сега тие нема да ги поминат сите 24 часа на ден заедно, така што секој од нив само треба психолошка обука. Ова треба да се направи однапред, по можност во неколку недели.

Внеси нов распоред однапред, затоа што најверојатно ќе треба да ја ревидирате, прилагодувајќи го режимот на нови услови. Можете да одржите специјална игра која визуелно покажува како ќе помине вашите денови и како ќе се сретнете во вечерните часови, недостасувајќи ги едни со други.

Жената која одлучи да оди на работа треба однапред да ја дознае ситуацијата во компанијата. Подобро е да се јавите или да се сретнете со колега кого знаете и со кого добро зборувавте во догледно време, ако тој сè уште работи во корист на оваа фирма. Овој вработен ќе може да ве запознае со текот на работите што се случуваат во организацијата.

Останува времето до излезот од декретот, користете ги за да ги подобрат своите квалификации. Прочитајте специјализирани книги и списанија, најдете информации за мрежата, бидејќи за време на вашето присилно отсуство на работа, веројатно има нови можности за решавање на некои задачи од процесот на трудот.

И, конечно, бидете сигурни за себе, немојте да се колебате и не плашете се од промена. Запомнете дека за адаптација можеби ќе ви треба прилично долг временски период (до неколку месеци). Закажете поддршка на блиски луѓе, и сите ќе го добиете.

Видео.

Оставете Го Вашиот Коментар